La voz del director financiero cortó el caos. «Brad, ¿realmente estás presentando contenido meme a la junta ejecutiva?» Brad intentó reírse. «Nos mantenemos culturalmente relevantes» Su voz chirrió al decir «relevante» A alguien de RRHH se le escapó una carcajada. La mirada del director general la silenció al instante.
Cuando apareció la diapositiva cuarenta -un diagrama piramidal titulado Jerarquía de la innovación, con «Brad» en la cima y «todos los demás» en la base-, la sala se rompió. Una risita nerviosa se extendió por la mesa, seguida de toses y falsos carraspeos. Ethan lo observó, con las comisuras de los labios crispadas.